|
ماژول درخواست همکاری (استخدام)
|
کاربرد: برای مدیریت
بخش استخدام پورتال یک سازمان میتوان از این ماژول استفاده نمود. در این ماژول
از طریق یک
فرمالکترونیکی ، اطلاعات عمومی مربوط به متقاضی بصورت
جداگانه دریافت میگردد و سپس رزومه فرد بصورت فرمت.pdf یا .doc دریافت
میشود و در نهایت تمام اطلاعات در بانک اطلاعاتی ذخیره میگردد.
در بانک اطلاعاتی امکاناتی مانند جستجو، مرتبسازی برحسب رزومه، جنسیت،
زمینه همکاری و مدرک تحصیلی درنظر گرفته شده است.
روش استفاده از ماژول استخدام:
میتوان روی شکل مربوط به ماژول درخواست همکاری (استخدام) در صفحه نخست مانا
کلیک کرد یا اینکه از منوی سمت راست در مانا استفاده نمود.
فهرست درخواستها:
از طریق این گزینه میتوان فهرست در خواستهای همکاری را مشاهده یا
جستجو کرد و از آنها گزارش تهیه نمود.
|
جستجو:
در این قسمت میتوان درخواستها را بر اساس وارد نمودن عبارتی
از آن، مانند نام و نامخانوادگی و... جستجو نمود.
|
جنسیت:
از طریق این گزینه میتوان در خواستها را بر اساس جنسیت
افراد جستجو نمود.
|
زمینههای همکاری:
از طریق این گزینه میتوان درخواستها را بر اساس
زمینههای همکاری جستجو نمود.
|
رشتههای تحصیلی:
از طریق این گزینه میتوان درخواستها را بر اساس رشتههای
تحصیلی افراد جستجو نمود.
|
دارای رزومه:
با انتخاب این گزینه میتوان درخواستهایی که علاوه بر فرم استخدام
رزومه خود را نیز ارسال کردهاند، جستجو نمود.
|
حذف: برای
حذف یک رزومه، آن را انتخاب و روی این گزینه کلیک میکنیم.
در فهرست، ابزارهای سمت چپ به شرح زیر میباشد :
|
خروجی بصورت
Excel: از طریق این گزینه میتوان از فهرست درخواستهای
استخدام و مشخصات آنها گزارشی را بصورت Excel تهیه نمود.
|
چاپ:
از طریق این گزینه میتوان فرم درخواست هر شخص را در صفحه جداگانهای
مشاهده و چاپ نمود.
|
بازیابی
رزومه: از طریق این گزینه میتوان رزومه ارسالی از
طرف درخواستکننده را مشاهده نمود. |
دریافتکنندگان درخواستها:
در این قسمت میتوان اطلاعات افرادی را برای دریافت درخواستها از طریق
پستالکترونیکی وارد نمود.
نام :
در این قسمت نام دریافتکننده درخواستها را وارد
مینماییم.
|
نامخانوادگی
: در این قسمت نامخانوادگی دریافتکننده
درخواستها را وارد مینماییم.
|
آدرس پستالکترونیک
: در این قسمت آدرس پستالکترونیک دریافتکننده
درخواستها را وارد میکنیم تا بتواند درخواستها را
از طریق پستالکترونیک خود مشاهده نماید و در صورت لزوم به آن
پاسخ دهد.
در فهرست، ابزارهای سمت چپ به شرح زیر میباشد :
|
|
|
Edit :
از طریق این گزینه اطلاعات دریافتکننده را ویرایش میکنیم.
|
Delete
: از طریق این گزینه اطلاعات دریافتکننده را
حذف میکنیم. |
تنظیمات:
در این قسمت میتوان مواردی از قبیل زمینههای همکاری، رشتههای
تحصیلی و سطوح تحصیلی را به فرم استخدام اضافه نمود.
سربرگ زمینه های همکاری :
زمینههای همکاری :
در این قسمت میتوان فهرست زمینههای همکاری تعریفشده
را مشاهده، حذف یا ویرایش نمود.
|
افزودن زمینه جدید :
در این قسمت میتوان زمینه همکاری جدیدی به لیست اضافه
نمود.
|
سربرگ رشتههای (گرایش های تحصیلی) موردنیاز :
رشتههای تحصیلی موردنیاز:
در این قسمت میتوان فهرست رشتههای تحصیلی
تعریفشده را مشاهده، حذف یا ویرایش نمود.
|
افزودن رشتههای
تحصیلی موردنیاز : در این قسمت میتوان رشته تحصیلی
جدیدی به لیست اضافه نمود.
|
سربرگ سطوح تحصیلی موردنیاز :
سطوح تحصیلی موردنیاز :
در این قسمت میتوان فهرست سطوح تحصیلی تعریفشده را مشاهده،
حذف یا ویرایش نمود.
|
افزودن
سطوح تحصیلی موردنیاز : در این قسمت میتوان سطوح تحصیلی
جدیدی به لیست اضافه نمود. |
چگونگی نمایش درخواست همکاری در سایت :
بعد از انجام تنظیمات فرم استخدام، برای نمایش آن در سایت باید از کادر
پویا استفاده نماییم، به همین دلیل در ماژول مدیریت محتوا (CMS) ، گزینه مدیریت
صفحات را باز کرده و مراحل زیر را انجام میدهیم:
صفحهای
را که قبلا ساخته شده و میخواهیم فرم درخواست همکاری را در آن
نمایش دهیم، انتخاب میکنیم. و در بخش مدیریت کادرهای صفحه ،
کادر پویا اضافه میکنیم. در کادر پویا انواع انتخابها برای نمایش
ماژولهای مختلف وجود دارد. چون میخواهیم درخواست همکاری را در
صفحه نمایش دهیم باید از لیست نمایش آن، فرم استخدام را انتخاب نماییم. |
|
پس ار
انتخاب کادر پویا ، از بخش پارامترها ، در بخش متغیرهای عمومی، تنظیمات
مربوط به چگونگی نمایش فرم استخدام را مشخص میکنیم و از طریق
گزینه ذخیره تنظیمات کادر پویای فرم استخدام را ذخیره میکنیم. |
نمایش کادر در سایت:
پس از قراردادن کادر پویا، در صفحه سایت که کادر را گذاشتهایم Refresh
میکنیم یا کلید F5 را فشار میدهیم تا تغییرات و چگونگی نمایش کادر
را مشاهده نماییم.